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科技信息中心“网站及信息管理员”岗位招聘启事
2016-03-31

昆明植物研究所科技信息中心的定位是面向全所科学研究,围绕一三五发展战略、率先行动计划,集智能网络、科学数据、网站群、文献情报和期刊出版等信息化服务为一体,为研究所科研和管理创新提供高效、安全、智能的信息化服务和丰富、全面、优质的文献情报保障。现因工作需要,公开招聘1名网站及信息管理员,欢迎有意者前来应聘。具体岗位招聘事项通知如下:

一、岗位性质和招聘原则

岗位性质:本次招聘人员为事业编制内人员,属研究所支撑系统岗位。

招聘原则:按需设岗、按岗聘用;竞争上岗、择优聘任。

二、岗位职责范围:

(一)负责研究所门户网站、子网站群等信息系统的开发与维护,包括现有昆明植物研究所门户网站、课题组及部门网站的开发与建设维护;

(二)参与研究所其他重要信息系统的开发和维护;

(三)参与基础网络维护、信息技术服务支持等工作。

三、应聘条件:

(一)硕士研究生及其以上学历,对网站开发管理、程序开发、植物学、生物多样性等相关工作具有一定兴趣;

(二)计算机相关专业或生物学相关专业背景,具备网站及信息系统编程、开发能力;

(三)工作耐心细致、有较强的责任心和团队协作精神;身体健康,年龄在35周岁以下。

四、岗位待遇

待遇按照研究所相关规定执行。

五、招聘程序、有关要求和时间进度安排

1、报名和资格审查

报名截止时间:20165317:00

申报材料:应聘者须提交(1)《中国科学院昆明植物研究所应聘人员基本情况登记表》(见附件1)、《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》(见附件2);(2)个人简历(包括申请人的通讯地址、邮政编码、联系电话和E-mail);(3)学历学位和相关资格证书复印件(面试时需提交原件查验);(4)已发表的学术论文目录和首页扫描件;(5)其它获奖材料或工作经历证明。以上材料先通过电子邮件方式同时发至联系人邮箱。

资格审查:招聘小组将根据各岗位应聘条件的规定,应聘者提供履历和应聘岗位工作设想材料,对应聘者进行资格审查,资格审查通过者,通知参加面试及答辩竞聘。未通过资格审查者恕不另行通知。

2、面试和答辩竞聘

面试安排:具体面试时间将另行电话通知。

答辩安排和内容:竞聘者(PPT报告)自述15分钟,提问和回答10分钟。答辩内容包括本人竞聘条件和工作背景;工作目标和实现目标的相应措施;对应聘岗位工作的设想、思路与方案;具体答辩时间另行通知。

3、表决、审议、公示、聘用及岗位合同签订

招聘小组根据竞聘者条件、已有工作业绩、能力等,进行无记名投票,过三分之二者作为候选人。全所公示一周无异议后签订岗位聘用合同。

4、联系人和联系方式:

1)组织人事处:殷文

电子邮件:yinwen@mail.kib.ac.cn

2)科技信息中心:庄会富

电子邮件:zhuanghuifu@mail.kib.ac.cn